Bunte Welt statt graue Maus

Kommen Sie mit auf eine 18-monatige Reise rund um die Entwicklung der neuen Employer Brand der Gothaer. Wie viele Unternehmen steht auch die Gothaer im Wettbewerb um die besten Talente – nicht nur innerhalb der Branche. Bei der Entwicklung der neuen Arbeitgeberpositionierung und der Employer Brand treffen interne Sichtweisen auf die externe Wahrnehmung, Barrieren müssen durchbrochen werden und der Markenkern mit Leben gefüllt werden. Doch wie ist das Vorgehen? Warum ist die externe Sichtweise ein wesentlicher Faktor? Und wie hat die Gothaer den Markenkern mit über 100 Kolleg*innen zum Leben erweckt und positioniert sich in der Zielgruppe der Young Talents? Alexander Hohaus gibt exlusive Einblicke und neue Impulse für Ihre Employer Brand!